医療・福祉

自社のありのままを表現し、
真に欲しい人材とのマッチングへ。

自費（保険外）の訪問リハビリサービスを提供している企業の採用サイトリニューアル実績です。
同社が求める人材は、成長意欲や利用者様へのホスピタリティの意識が強い理学療法士・作業療法士の経験者。そして、企業理念に共感できる人です。そこでいたずらに母集団を増やすための迎合的なサイトではなく、自社の想いや仕事をしっかりと見せることにフォーカス。特にインタビューページの作り込みに注力し、良い面ばかりではなく、仕事の厳しさも含めてエピソードを掲載しています。
今回、キービジュアルとしたのは、ユニフォームからスーツ姿へと変化する社員の姿。実際に正社員になると、リハビリだけでなく、営業や人材育成にも取り組む仕事の特長的な点を、ビジュアルからも印象的に伝わるよう心掛けました。
本当に欲しい人材とのマッチングを果たすため、飾ることなく自社のありのままを表現した採用サイト制作実績となりました。